總統馬英九昨（29）日公布的「黃金十年、國家願景」規劃中，倡議全面推動周休二日制，預估至少299萬勞工受惠，縮短法定周工時至40小時，則624萬適用勞基法者都受惠。
據了解，原本幕僚有意宣示將勞工周休二日列為中期推動目標，亦即5年內落實，惟因勞委會認有困難，最後揭示的願景主軸中，並未明訂時間表，但勞委會主委王如玄昨天對記者表示，馬總統的政見，勞委會一定全力以赴。
馬英九昨日先公布黃金十年政策之下的「活力經濟」篇，關於促進就業，將把勞動參與率從58％提高至60％，婦女勞動參與率自50％提升至54％。
由於公務員已在民國90年實施周休二日，勞工要求比照聲浪高漲，馬英九決定列為連任重要勞工政策。勞委會須修改勞基法84條之一，並提出配套措施，包括縮減勞工法定國定假日，修改勞基法彈性工時規定，讓企業有更大排班工時彈性。
勞基法目前法定工時是雙周84小時，也就是隔周周休二日，僅有部分勞工經勞資協議，縮減每年國定假日後實施周休二日。目前尚未周休二日的勞工，雇主須依照勞基法規定，一年給予19日國定假日，一旦確定全面周休二日後，勞委會將修改勞基法、縮短勞工假日，與公務員每年11日國定假日相同。
包括1月2日、教師節、青年節、台灣光復節、國父誕辰、蔣公誕辰紀念日以及51勞動節等勞工法定國定假日都改為只紀念不放假，服務業雇主因勞工在國定假日出勤、需加發雙倍薪而增加的成本可望減少。
