因應國營事業退休潮來臨，台糖30日宣佈，明年1月將招考32名高中、職新進工員（高中、職），起薪約為2萬3,000元。其他經濟部下屬國營事業單位如台電、台灣中油、台水等，今年12月28日也將辦理專科以上層級新進職員徵才初試，將聯合招募聯招939名新秀。
台糖表示，為加速人力新陳代謝，改善人力結構，達到傳承核心技術及經驗，提升事業營運績效，該公司將於明年1月下旬，招募32名高中、職新進工員（高中、職），起薪約為2萬3千元，外加上獎金。
由於工作環境穩定，台糖指出，本次招考可以讓預備進入職場的莘莘學子、社會新鮮人、想換跑道或轉職者，提供一個良機，也是職涯規劃的最佳選擇，歡迎歡迎有志者報考，加入台糖大家庭的行列。
台糖人力資源處則指出，本次預定招考類別及錄取名額包括業務管理5人、畜牧4人、農業14人、機械2人、電機6人、餐旅1人，共合計32人。有關報名資格、方式、日期及其他事項請參閱甄試簡章，台糖也預定於103年10月下旬上網公告。
儘管近年國營事業績效不彰、獎金縮水，但鐵飯碗依舊吸引人。尤其，國營事業近年普遍進入退休高峰，台電、中油都面臨人力斷層的嚴厲考驗。今年度經濟部國營事業聯合招考共釋出多達939個職缺（台糖29人、台電629人、中油201人、台水80人），涵蓋企管、人資、財會、大眾傳播、電機、機械與環工等24個類別，起薪3萬5起跳，預定在今年12月28日舉辦初試。
本次大規模的聯合招考也可望使今年國營事業錄取率創歷年新高。依經濟部統計，國營事業101年報考人數平均錄取率約4.14%，102年平均錄取率約5.46%。
新聞來源：聯合報
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