農曆年前向來是轉職旺季，有意在年後轉職的上班族蠢蠢欲動，根據yes123求職網資料庫，從去年12月來新增履歷數開始攀高，今年1月新增履歷數到15日止，較12月成長35%，在新增履歷的年齡層上，以21到25歲的年輕人想在年後轉職的比率最高，占41%。

yes123求職網資料庫顯示，去年底開始，新增履歷增加，在年齡層上，以21-25歲的年輕人想年後轉職的比率最高，占41%；其次是26-30歲占比15.1%；20歲以下占比14.9%；31-35歲占11.5%；另外，36-40歲占6.3%；41-45歲占4.3%；46歲以上占6.4%。

yes123求職網公關副理黃玉齡說，由於年資3年以內的上班族，在職場上還屬於不穩固時期，加上轉職成本相對較低，因此會較積極跳槽，尋覓較適合自己長期職涯發展的工作。

上班族就算想離職，大多也會等領完年終入袋後再揮別舊愛，但積極型的上班族會在年前就開始佈局，求職者將在檯面下投遞履歷找尋新的工作機會，從yes123求職網的資料庫中觀察，2013年1月主動應徵數較2012年12月成長23%，可見有不少求職者開始將跳槽想法付諸行動，主動出擊，應徵新工作。

另外，從yes123求職網會員資料中看出，目前主動應徵排名第一的是餐飲服務業、其次為派遣工作；在職缺排名的部分，冠軍是業務類，第二為門市銷售人員，第三為餐飲服務生，第四為作業員，第五為房屋仲介，由於有意願轉職的年齡層的主力落在21-25歲，從中可發現，服務類型的工作，也是多數年輕人願意從事的產業類別。